岗位职责1、制定管理处经营管理目标、审定管理处年度计划、月度总结,并组织贯彻落实,定期检查监督工作计划的完成情况,达到规定标准要求;2~负责杭州地区充电站站点的管理、指导、培训任职资格1、年龄40岁以下2、熟悉物业管理的运作,有相关知识与经验。3、具有较强的组织、管理、协调能力。4、综合素质好,具有良好的服务意识,工作踏实,抗压能力好。5、有驾照会开车